Наставничество - универсальная технология передачи опыта, знаний, формирования навыков, компетенций, метакомпетенций и ценностей через неформальное взаимополезное общение, основанное на доверии и партнерстве.
НАСТАВЛЯЕМЫЙ или ОБУЧАЮЩИЙСЯ - участник программы наставничества, который через взаимодействие с наставником и при его помощи и поддержке решает конкретные жизненные, личные и профессиональные задачи, приобретает новый опыт и развивает новые навыки и компетенции.
КУРАТОР – сотрудник организации, осуществляющей деятельность по программам среднего профессионального образования, либо организации из числа ее партнеров, который отвечает за реализацию программы наставничества.
Кто же такой НАСТАВНИК?
НАСТАВНИК - участник программы наставничества, имеющий успешный опыт в достижении жизненного, личностного и профессионального результата, готовый и компетентный поделиться опытом и навыками, необходимыми для стимуляции и поддержки процессов самореализации и самосовершенствования НАСТАВЛЯЕМОГО.
В реализации целевой модели наставничества принимают участие 29 общеобразовательных учреждений и 2 учреждения дополнительного образования г.о.г.Бор.
Координирует деятельность Управление образования и молодежной политики администрации г.о. г.Бор.
Контактная информация: 8(83159)9-04-99 - Отдел воспитания, дополнительного образования и молодежной политики
E-mail: boruno.anikina@yandex.ru